离职了还可以享受员工体检吗

离职后是否享受员工体检需视情况而定。依据《职业病防治法》，接触职业病危害的劳动者离职时需体检，以确保健康。未及时体检可能导致健康损害无法及时发现，影响劳动者权益。
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离职体检视情况而定。具体操作：1. 查合同和公司规定，有则依规执行；2. 若无规定，从事职业病危害作业的，可要求原公司安排体检；3. 一般情况，建议自行体检，保障自身健康。
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离职后体检问题，常见处理方式是查阅劳动合同和公司规定，看是否有相关条款。如有规定，则按要求进行；如无，可与原公司协商，或自行体检确保健康。