奖金佣金啥意思

奖金是超额劳动的物质补偿，佣金是销售或服务的报酬。依据《劳动法》等相关规定，奖金针对超额劳动，是激励机制；佣金则属于销售或特定服务的报酬。不及时明确两者，可能导致劳动争议或权益受损。
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奖金与佣金处理需明确其定义与性质。对于奖金，应依据公司规定与劳动合同明确发放条件；佣金则需根据销售合同或服务协议确定支付标准。选择处理方式时，需结合具体情况，确保合法合规。
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奖金佣金需区分。奖金：依据公司绩效考核制度，明确奖金发放条件、标准及时间，确保公平透明。佣金：根据销售合同或服务协议，详细约定佣金计算方式、支付时间及条件，避免纠纷。对于特殊情况，如员工离职或合同变更，需及时明确奖金佣金处理办法。