退休公司解雇是否有赔偿金

退休公司解散一般无赔偿金。依据《劳动合同法》，退休员工与公司为劳务关系，非劳动关系，故解散时不享受经济补偿。若未妥善处理，可能引发劳务纠纷，影响公司声誉。
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退休公司解散处理方式为协商或诉讼。应先尝试与退休员工协商，达成双方满意的解决方案；若协商无果，可通过法律途径解决，确保双方权益。
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退休公司解散无赔偿。操作：1. 明确与退休员工为劳务关系，非劳动关系；2. 解散时，提前通知退休员工，说明情况；3. 如有争议，协商处理，协商不成，可建议退休员工通过法律途径维权。