下班回家途中摔伤了怎么赔偿

下班途中摔骨折能否获赔，关键看是否符合工伤认定条件。具体分析如下：
1. 若下班途中因非本人主要责任的交通事故，或城市轨道交通、客运轮渡、火车事故受伤致骨折，属工伤，可享工伤保险赔偿。
2. 若因本人主要责任的交通事故，或个人原因（如意外摔倒、单方事故等非交通事故情形）导致骨折，则不属工伤，无法获工伤保险赔偿，但可考虑医疗保险报销等其他途径。
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下班途中摔骨折的赔偿问题，可依据《工伤保险条例》判断是否属工伤。
根据《工伤保险条例》第十四条，职工在合理时间、合理路线的上下班途中，受非本人主要责任的交通事故或城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害致骨折，符合第（六）项规定，应认定为工伤。认定后，依据《中华人民共和国社会保险法》第三十八条，工伤医疗费用、康复费、住院伙食补助、伤残辅助器具费、一次性伤残补助金等，可从工伤保险基金支付。因此，符合条件的骨折赔偿可依法获得。
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下班途中摔骨折的赔偿，还可能受特殊情形影响，具体如下：
1. 用人单位未申请工伤认定：职工受伤后，单位应在30日内提交工伤认定申请；若未按时申请，职工或其亲属、工会组织可在1年内直接申请，否则可能错过时效，需自行启动认定程序。
2. 合理时间与路线争议：“上下班途中”需符合合理时间和路线。例如，下班后绕道购物后摔伤，若社保部门认定非合理路线，则无法认定工伤，影响赔偿。判断合理性需综合路线距离、绕行必要性等。
3. 突发疾病致骨折：若因自身突发疾病（如心脏病晕倒摔伤）而非外部事故受伤，不属《工伤保险条例》第十四条的工伤情形，无法获工伤保险赔偿，需通过医疗保险处理。
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下班途中摔骨折后，错误操作可能影响赔偿，常见错误有：
1. 未报警导致无事故责任认定书：交通事故致骨折，未报警可能无法确定责任，后续工伤认定因缺乏非本人主要责任证明而困难，无法获工伤保险赔偿。
2. 超时效申请工伤认定：不清楚1年时效，拖延申请后，社保部门不予受理，难以通过工伤途径获赔。
3. 忽视劳动关系证明：无书面劳动合同者，未收集工资记录、工作证等证据，因劳动关系是认定前提，可能被驳回申请，影响赔偿。
若已出现上述问题或不确定行为是否正确，可咨询我为您提供解答，助您补救。